微信公众号已经进入标配期，微信的数字红利期结束了，价值红利期刚刚开始。
根据微信官方最新披露的数据，微信公众号数量已经突破800万，每天还在以1.5万的速度在增加。中国在册企业数量4000万，现在很难看到还没有开通微信公众号的企业了。微信公众号已经进入标配期。
在标配期，笔者的判断是：微信的数字红利期结束了，价值红利期刚刚开始。
以后比拼的不是粉丝数了，比拼的是你的账号价值。粉丝如流水，价值恒永久。
因为：
1、用户只会关注能给自己提供独一无二的、无法替代的服务的公众号;因为用户早已理性了，不会随便去关注一堆跟自己八竿子打不着的账号，更何况现在大部分账号惨不忍睹，除了员工迫于雇佣关系必须关注分享之外，用户不理不睬;每个用户每天每周每项服务产品消费周期里能够阅读和使用的公众号的数量是极其有限的。(举个例子，用户买你衣服后，至少要两月以后才会再次购买，这个期间，如果你的账号没有任何免费退换修改服务，没有任何关于服装衣着搭配的实用资讯，你凭什么让用户天天吃饱了撑没事干上来看你的公众号帮你贡献阅读量?)#p#分页标题#e#
2、目前大量企业公众号还处于为了开通而开通，为了不掉队而运营的状态，普遍在做的事情是为了推送而推送，为了刷存在感而编辑内容，为了做微信而做微信。信息单调乏味逼迫人家取消关注，不是举办过的活动剪影就是企业领导人讲话或者是官样软文稿，OR跟自己业务行业毫不相关的随意摘抄剪辑的内容。这些账号跟街边派的传单一样，路人拿到手之后还没到家到公司早就丢进离派单员不远的垃圾桶里了，增加环保压力，增加成本浪费，除了给收废品的增加点收入之外毫无价值!
3、真正结合业务把企业服务在线化、推广融合化的极少，能够结合微信特色把服务全程嵌入到微信上，方便用户，提高会员粘性，为企业新增业务窗口的少之又少，切入行业痛点，切入传统经营短板，突破行业天窗，为企业转型带来新的想象空间的几乎没有。有的是不敢想，有的是想到但做不到，因为想到的人没有能力也没有勇气争取上级支持获取跨越部门跨越业务版块进行深度的业务贯通。800万企业公众号里大部分是传统企业的，传统企业的封建式僵化管理注定了大部分人是奴性的，学会执行即可，照着上司给你画好的格子跳就行，别太多想法，太多异想天开的点子。
#p#分页标题#e#
化妆品包装瓶
化妆品包装瓶知识
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)